平時：早會不常開，店面布置不怎么布置。

銷售額大大提高，從最高70多萬，到140多萬。 23天，團隊精神狀態和精神面貌改變很大。按時到早會，工作目標、思路分解越來越清晰明確。是團隊成長最大的地方。

團隊配合：配合度，業務人員邀約到店、店面人員協調，配合更加緊密，客戶過來后簽單率高。

精神狀態

團隊協作

目標：敢于定目標，目標值準確

相互幫助：資源共享、新客戶開發

最大感受：所有人都說沒想到做了這么多。之前不敢想，一個月做100多萬。

按照自己的目標，一步一步走，一定能成功。

啟動會結束后，第三方老師和經理第一站到合肥，壓力大，團隊分解壓力。20號第二周爆破，目標分解到個人，邀約客戶數等。自己領到場意向客戶數。6 個主銷售手，18 個到場率目標，平均每人3個。

老板出差后，店員仍然按照目標和計劃執行?；顒觾热莩缘猛?。邀約成功率高。邀約了25-26戶，遠超目標。一天簽約8 單，總單值37 萬。還有許多自然進店、攔截的意向客戶，儲備了40 多家?，F場當天客戶多，忙得不可開交，老師和經理都來幫忙。

簽約收獲的喜悅感不同。

接下來一到兩年，團隊計劃配到20多人，因為有兩個店，要有設計師、業務員、店員。

活動未來團隊成熟后要規劃到全年，如店面做多少小活動，做幾次大活動。

渠道之前沒做過，今年打算完整布局，裝飾公司2-3家長期合作的；設計師2-3個目前，接下來計劃達到 20 多個；

再開一家店面，專門服務設計師。

公司全國活動一定要做，這次感受最深，跟公司4年，過去經常溝通，但談到客戶比較少，這次活動后，變了心態，會尋求其他經銷商和公司的策略支持。

公司主動營銷部很重要，部分公司每次活動，3-5人幫扶。主動營銷部要主動去幫扶一些店面。

不僅自己做好，還主動到其他經銷商那里去幫助。希望整個安徽省其邦做得更好，做出當地的經營方針和策略，提升整個影響力。

感謝黃董給與機會做全國聯動。

感謝堯總，本身沒有計劃過來深層，主動邀請下過來，主動幫助邀約和簽單，非常大的學習榜樣。希望堯總常來。

第三方老師，23天都在全國跑，非常辛苦，感謝。

敢于定目標、敢于嘗試、只要去努力做，一定會成功。感謝團隊四月份的辛苦付出。